吉化集团吉林市北方建设有限责任公司招聘简章

吉化集团吉林市北方建设有限责任公司（简称吉化北建），公司成立于1978年，一个集房屋建筑（总承包壹级）、化工石油（总承包壹级）、市政公用（总承包壹级）、钢结构（专业承包壹级）、建筑装饰（专业承包壹级）、防腐保温（专业承包壹级）、管道（专业承包壹级）、机电设备安装（专业承包壹级）、锅炉安装改造（壹级）、压力管道（GA1级、GB1级、GB2级、GC1级、GD1级）、压力容器（D1、D2）、无损和理化检测等专业配套的综合型施工企业。是吉林省建筑施工骨干企业，年施工能力近30亿元，位列全省施工企业第八名，施工区域遍布国内27个省、市、自治区及沙特、巴林、俄罗斯、蒙古、越南、老挝、塔吉克斯坦等国家。

吉林市北建劳务有限责任公司是吉化集团吉林市北方建设有限责任公司的全资子公司，现受其委托，长期招聘现场施工管理人员。

一、招聘要求

1、男性；

2、年龄25至40周岁；

3、身体健康，吃苦耐劳，服从管理，有责任心，可以从事外地施工。

4、大专以上学历，专业符合以下要求：

专业要求：土建技术员岗位：土木工程专业；

焊接技术员岗位：材料工程与科学专业；

安装技术员岗位：机械制造及自动化专业、过程装备与控制工程专业、电气工程及自动化专业；

安全员岗位：安全工程专业；

预算员岗位：工程造价专业；

5、具有两年以上建筑行业项目施工管理工作经验，持有施工员、质量员、安全员、机械员、材料员等相关职业培训资格证书。

6、持有注册建造师、注册安全工程师、注册造价师等执业资格证书并且可以注册在本公司者优先考虑，若考核合格可以直接聘任为项目经理。

二、薪酬福利待遇

1、具有三年以上实际工作经验的，试用期3个月（必须在项目现场）；两年以上实际工作经验的，试用期6个月（必须在项目现场）；一年以上实际工作经验的，试用期个12月（必须在项目现场），试用期内的薪酬标准由本人与分公司或项目部根据市场价格自行协商确定。

2、试用期结束后经考核合格，按照劳动法有关规定与吉化集团吉林市北方建设有限责任公司签订劳动合同，成为吉化北建公司正式员工，除缴纳“五险一金” 外，还根据施工现场的实际情况为员工办理以外伤害商业保险，具体由公司根据国家相关法律规定统一负责管理。

3、转正入职后，薪酬结构组成：月度薪酬 = 月度岗位（项目）工资+ 职级工资 + 各种津贴 + 工龄工资 + 奖金（项目） + 外地施工补助。

其中，岗位工资（2200—3100）、奖金（0—2600）、津贴（一级建造师津贴1000/月，二级建造师津贴300/月，注册安全工程师津贴500/月，注册造价师津贴1000/月、外地施工补助（吉林市以外吉林省以内40元/天，吉林省以外80元/天）。年终考核优异者，专业系统评为技术骨干、技术专家的员工每月按照等级发放300-500元的奖励津贴。

年终参加效益工资分配，根据公司或分公司全年实现效益情况在年底一次性兑现。

4、被聘任为项目经理时根据项目情况不同，岗位工资（3200—3600），奖金（2800—3300），其他薪酬组成部分不变。

5、分公司设有食堂提供午餐，外地施工期间，项目部统一安排食宿。

三、报名方式及招聘流程

1、应聘材料要求：提供书面或电子版的个人详细求职简历，持有的执业证书或职业资格证书，学历证明，参与管理的项目证明材料，获奖证书等能够反映自身专业水平的有效证件的等原件及扫描件；

2、联系方式：

联系部门：吉林市北建劳务有限责任公司；

联系人：邸先生；

联系电话：13394400911

公司地址：吉林市龙潭区遵义西路195号

邮编：132021

E-mail：187162096@qq.com

3、招聘流程

（1）筛选应聘材料：公司按照报名条件筛选收到的应聘材料，确定入围面试名单；

（2）入围的应聘者推荐到分公司或项目部进行面试，面试合格者提供体检报告，合格后办理劳动用工手续。

吉林市北建劳务有限责任公司