为推动主题教育成果与学校重点难点工作有效结合，多措并举破解毕业生就业难题，促进毕业生充分高质量就业，7月6日，哈尔滨金融学院召开了2023届毕业生第三次就业工作推进会议。党委副书记、校长张林，党委委员、工会主席王忠国出席会议，学校就业工作领导小组成员、各系就业指导中心主任、就业联络员、2023届毕业班辅导员和招生就业处相关人员37人参加会议。

招生就业处处长惠长林通报了截止到目前，各系各专业应届毕业生去向落实率情况、就业核查情况、国网数据的规范性核查情况，并对就业数据审核时出现的问题作出提醒，同时提醒各系在就业工作的认真度、精准度、真实度方面仍需加强。惠长林对下阶段落实“百日冲刺”行动方案、推进访企拓岗行动、加强征兵宣传、加强基层就业引导、2024届毕业生就业意向摸底、加强系级校友会建设、做好就业指导和服务等七项就业工作作了重点提示。金融系毕业班辅导员任正、法律系毕业班辅导员李桂杨作了就业工作经验交流发言。

张林对做好下一阶段就业工作提出四点意见：一要高度重视就业工作。就业是最大的民生，就业服务是一项有温度的工作，学校党委高度重视毕业生就业工作，学校定期召开就业工作会议，就是为了及时分析形势，查摆问题，制定措施，进一步推进就业工作。张林强调，要统一思想、高度重视，把就业工作作为当前工作的重中之重，必须严格规范、认真负责、不触红线、不越底线、杜绝造假，务必保证数据真实准确。二要注重统筹推进就业工作。关注细节，抓住重要时间节点，掌握工作节奏，确立工作方位，完成预期工作目标。就业率是评价专业优劣的试金石，尤其要高度重视重点专业和特色专业的就业率，要不松懈、不懈怠、凝心聚力、精神饱满、协同作战、全校一盘棋，统筹推进，齐头并进，吹响做好全校就业工作冲锋号角，打赢“百日冲刺”的最后决战，确保学校就业率目标如期实现，提升哈尔滨金融学院品牌的社会影响力和用人单位认同度。三要精准服务落实到位。有针对性地做好就业服务工作，及时总结经验，相互借鉴，主动对标，精心谋划、精准施策，采取有效措施，点对点帮助未就业毕业生及时就业，做到暖心服务落实地，温情关怀暖人心。四要做好提前谋划。适时启动新一届毕业生就业情况摸排工作，提前进入角色，蓄势待发，为做好2024届毕业生就业工作存储能量、积累经验，奠定坚实基础。

王忠国就落实张林校长工作要求，加强下一步就业工作提出三点要求：一要熟知国家促进大学生就业的相关政策。业务要精通，方向不跑偏，措施不走样，工作做到位。二要把推进就业工作落地落实。不做表面文章，不应付了事，求真务实，注重实效，扎实稳妥推进工作。三要形成比学赶超氛围。经常向主管部门请教，经常与兄弟院校交流，做好校内成功经验的借鉴、学习和交流，相互促进，齐心协力、全力以赴推动学校就业工作再上新台阶、取得好成绩。