• 工作城市：黑龙江省大庆市
• 招聘人数：5人
• 职位性质：不限
• 学历要求：大专及大专以上学历
• 工作经验：不限
• 语言能力：不限
• 需求专业：市场营销,广告策划与营销
• 职能类别：招聘主管

全职HR

你的使命：

成为我们内容帝国的“人才基石建造者”。你无需站在镜头前，但镜头前的每一个明星，都因你的发现而闪耀。你将主动出击，为公司持续输送最优质的新鲜血液。

一、我们提供：

1、“猎手”般的丰厚回报：

     底薪 + 高额绩效奖金。

2、“伯乐奖”：你招募的主播流水越高，你的额外提成越高。

3、“操盘手”般的资源与支持：

海量招聘渠道支持，公司账户全开，不让你为资源发愁。

4、零成本培养体系：你无需培训主播，只需精准找到他们，后续有专业团队接手孵化。

5、“合伙人”般的成长路径：

清晰的晋升通道：专员 → 资深猎头 → 团队负责人 → 招聘总监。

深入了解直播行业生态，从人才端切入，成为行业里的“活地图”。

二、你的工作日常：

1、全域“猎星”：穿梭于各大招聘平台、社交媒体（抖音/快手/小红书），主动搜寻、吸引有潜力的主播候选人。

2、精准甄别：通过简历筛选、线上沟通、视频面试，评估候选人的镜头感、表达力、人设定位与发展潜力。

3、魅力沟通：作为公司的第一形象代言人，向候选人清晰阐述公司优势、发展前景与福利待遇，成功促成入职。

4、人才库建设：建立并维护主播人才档案，进行数据分析，不断优化招聘策略和人才画像。

5、协同赋能：与运营团队紧密配合，确保招募的主播与公司发展需求高度匹配。

三、 我们正在寻找这样的你：

1、对“美”和“网感”有敏锐的直觉，能快速判断一个人的上镜潜力与观众缘。

2、出色的沟通能力和说服力，能应对各种咨询，消除候选人疑虑。

3、结果导向，有强烈的企图心，享受完成和超越招聘目标的成就感。

4、具备良好的抗压能力和快速学习能力。

【加分项】

有招聘、销售、猎头或客服相关经验者优先。

是直播平台的深度用户，熟悉各大平台的主播生态。

有人力资源管理相关知识。