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【263人·应往届生·管理岗、技术岗】辽宁省企事业单位招聘公告
一、招聘对象 符合报考基本条件和招聘岗位具体资格条件的2023年应届毕业生及社会在职、非在职人员。 二、招聘基本条件 （一）具有中华人民共和国国籍； （二）遵守宪法和法律； （三）年满十八周岁，具有良好的品行； （四）具备岗位所需的专业或技能条件，适应岗位要求的身体条件； （五）岗位所需要的其他条件,详见附件。 应聘人员年龄原则上不超过35周岁（1987年7月13日及以后出生）。招聘岗位对年龄有特殊要求的，按岗位要求的年龄条件执行。 应聘者的工作经历、资格条件或相关资历计算截止日期为报名起始之日，工作经历应为实际工作经历，在校期间的社会实践经历，不能视为工作经历。工作经历以缴纳养老保险证明为准，提供带有社保印章的养老保险缴费明细和劳动合同。应届毕业生提供加盖学校相关部门公章的证明材料。海外院校毕业生取得的学习学位证书应获得国家教育部认证。2023年普通高校应届毕业生可先行报名及考核，经考核、体检、考察、公示并于2023年12月31日之前取得毕业证书、学位证书的，可按规定聘用，否则不予聘用。 三、招聘方式 招聘采取考试考核方式。 四、招聘工作步骤 （一）报名 报名时间：2023年7月13日至7月21日。 报名方式：网上报名。符合我单位招聘条件的应聘者可登陆辽宁省农业科学院公开招聘与人才引进系统报名。 网址：zp.laas.cn 报名实行诚信承诺制度，报名者填报的信息应真实有效，如发现材料虚假者随时取消其考试或应聘资格。 同一批次招聘每名应聘者只能报考一个岗位；有效报名人数与招聘人数的比例不足2:1时，按规定取消或削减该招聘计划。报考已取消岗位的考生，可以在规定时间内报考其他符合招聘条件未被取消的岗位。未按规定时间改报的，视为放弃报考。 （二）资格审查 我单位将严格按照公告及岗位资格条件，对考生报名资格进行审查确认。主要审查报名者提供的身份证、学历学位证书、专业技术职务资格证书以及招聘信息中所涉及的资历和其他条件要求的证明材料。资格审查贯穿招聘全过程，一经发现考生不符合报考岗位要求或弄虚作假的，随时取消考生应聘资格。 （三）考核 1.笔试 笔试共1个考核科目，笔试内容注重职业素质和综合能力。笔试成绩保留两位小数。 笔试的要求、时间、地点和笔试成绩将通过我单位官方网站公布。 笔试结束后，我单位对成绩进行汇总分析，确定最低合格分数线。 2.面试 按照招聘计划与面试人数1:3的比例，根据笔试成绩由高到低的顺序，确定各岗位参加面试人员名单。未达到笔试最低合格分数线的，不能参加面试；最后一名面试人选的笔试成绩如出现并列，同时参加面试。 面试前，因应聘者自愿放弃、资格审查不合格或弄虚作假被取消面试资格及其他原因出现岗位空缺的，进行递补。递补工作原则上在资格审查结束后的3个工作日内完成。若面试人员已公布，递补面试人员来不及公布的，可不再公布，由我单位向其他进入本岗位面试的应聘者说明情况。递补后未达到规定的面试比例的，按照实际人数确定面试人选。 面试注重专业知识、业务能力和岗位职责特点，面试相关事宜和参加面试人员名单将在我单位网站公布。面试满分100分，合格分数线60分，未达到合格分数线的，不能聘用。 笔试、面试成绩按5:5权重比例并保留两位小数计算应聘人员总成绩，总成绩在我单位网站公布。 网址：www.laas.cn （四）体检 根据应聘人员的总成绩从高到低的顺序，按照招聘计划1:1的比例确定参加体检人员。总成绩并列者，根据面试成绩由高到低的顺序确定。如面试成绩也并列，采取面试加试的方式确定参加体检人员。体检人员名单在我单位网站公布。 体检工作参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（辽人社〔2017〕69号）、《关于切实做好维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利工作有关问题的通知》（人社厅发〔2010〕22号）和《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》（人社部发〔2012〕65号）等有关规定组织实施。对身体有特殊要求的招聘岗位，参照《关于印发公务员录用体检特殊标准（试行）的通知》（人社部发〔2010〕82号）执行。 体检由我单位统一组织在具有公务员考录和事业单位公开招聘体检经验的三级甲等医院进行。应聘者对体检结论有疑问要求复检的，可在接到体检结论的7日内，以书面形式向我单位提出。另有规定的，从其规定。复检将在应聘者提出申请的7个工作日内安排。 复检内容为对体检结论有影响的项目，复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。体检合格者确定为拟考察人员。 （五）考察 由我单位对拟考察人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行实地调查了解，并对被考察人员资格条件进行复查。考察中发现不符合聘用条件的，取消其聘用资格，并将结论及依据明确告知被考察人员。考察合格者，确定为拟聘用人员。 附件：辽宁省农业科学院2023年面向社会公开招聘工作人员计划信息表 扫码查看附件 扫码查看公告详情 辽宁省水资源管理集团有限责任公司(以下简称辽水集团)是经辽宁省政府批准，于2016年2月组建，负责省属水利国有资产经营管理的大型国有企业集团。辽水集团注册资本200亿元，在职职工3400余人。组建以来，辽水集团秉承“创新、担当、诚信、共赢”理念，确立了“供水、投融资、清洁能源、有机渔业、生态文旅”五大板块发展战略，先后收购大伙房输水应急入连、三湾水库、刘大水库等优质供水项目，接收观音阁输水工程，正在加快建设大伙房输水二期二步、盘锦供水、辽中供水等工程;大力推进清洁能源和投融资产业，组建水电开发、生态建设等项目公司，重点推进风电、燕山湖抽水蓄能、彰武草原生态综合治理等一批优质项目，努力实现“十四五”高质量发展目标。 扫码查看附件 扫码查看附件 扫码查看公告详情
为满足战略布局与业务发展需要，进一步加强人才队伍建设，辽水集团拟面向社会开展公开招聘。本次招聘岗位为辽水集团所属28家子公司的129个岗位，现公告如下：
一、招聘职位及人数
本次招聘共计221人，具体情况详见附件《辽宁省水资源管理集团2023年度面向社会公开招聘岗位信息表》。
二、招聘范围及资格条件
(一) 招聘范围：面向社会公开招聘。
(二)资格条件：
1. 应聘人员必须具有中华人民共和国国籍;拥护中国共产党领导，遵守中华人民共和国宪法和法律;
2. 应聘人员不得应聘聘用后即构成回避关系的招聘职位;
3. 具备与职位相匹配的任职经历、专业素养、职业操守和良好的个人品行，具备履行职责的身体条件，能够承受一定的工作压力;
4. 符合具体招聘岗位所需要的其他条件(详见附件《辽宁省水资源管理集团2023年度面向社会公开招聘岗位信息表》)，集团业务发展急需的特殊人才，其条件可适当放宽。
三、选聘工作步骤
选聘工作由辽水集团委托第三方机构组织实施。按照发布公告、网络报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察等程序进行。
(一)网络报名
1. 报名截止时间：2023年7月18日19:00
2. 报名网址：https://szyjt.zhiye.com/
3. 报名要求：
(1)每人限报一个岗位，不接受重复报名。
(2)报名人员需完整填写个人简历资料并按要求上传相关附件,如因报名资料不完整影响后续环节，后果由报名人员承担。
(二)资格审查
1. 时间：2023年7月。
2. 资格审查委托第三方招聘机构，根据职位要求及任职资格，对报名人员进行筛选，主要对报名人员任职资格、工作经历、工作业绩、个人素质等进行审核，通过首轮筛选的人员进入笔试环节。
(三)笔试
1. 根据资格审查结果，按照优中选优的原则确定笔试人员名单。
2. 笔试内容: 根据各岗位任职要求进行通用能力、申论、专业能力等测试。
3. 笔试人数：拟按照招聘计划不高于1:5的比例确定笔试入围人员名单。
4. 笔试形式：线下笔试。
5. 笔试时间：具体笔试时间将以短信形式发送至入选人员手机，请收到短信人员务必按照短信提示时间回复是否参加笔试，未回复短信者，招聘项目组会以电话进行沟通确保收到相关信息，若未能接通者，视为放弃笔试机会。
(四)面试
1. 面试形式：半结构化面试。
2. 面试人数：根据笔试成绩从高到低，拟按招聘计划不高于1:3的比例确定面试入围人员名单(如果笔试成绩相同，则同时进入面试环节)。
3. 面试时间、地点：具体面试时间及地点将以短信形式发送至入选人员手机，请收到短信人员务必按照短信提示时间回复是否参加面试，未回复短信者，招聘项目组会以电话进行沟通确保收到相关信息，若未能接通者，视为放弃面试机会。
(五)确定拟聘用人选
根据面试成绩确定拟聘用人选。
(六)体检
对拟聘用人员安排到指定体检机构进行体检。体检不合格者或放弃体检者，不予聘用。体检时间另行通知。
(七)考察
招聘项目组对考察对象的德、能、勤、绩、廉等方面情况进行全面考察(包括必要的背景调查)，并按规定程序研究决定拟聘用人员。
(八)聘用与备案
对拟聘用人选进行公示，公示期为5个工作日。公示期满后，如无反映意见或反映意见经调查核实证明不属实或不影响使用的，用人单位与拟聘人选依法签订《劳动合同》、并约定试用期。
