?  岗位职责：

1. 参与公司及下属单位运营情况的监控与分析，会同公司相关部门研究并制定经营计划、目标，并对下属单位进行阶段性考核；

2. 基于内外部分析结果，参与编制公司战略与运营计划；

3. 根据公司发展需要，配合上级部门完成各种调研、调查、统计报表的填写工作；

4. 参与修订并执行公司日常运营相关的制度体系、业务标准化流程，并及时优化完善；

5. 完成部门领导交办的其他任务；

?任职资格：

1. 本科以上学历，2023届应届本科毕业生或硕士研究生，硕士研究生优先考虑；

2. 专业要求：企业管理类的相关专业；

3. 身体健康，能承受一定的工作压力，能接受出差；

4. 具备较强的学习能力和优秀的沟通、协调、组织能力；

5. 具备一定的语言表达及组织能力；

6. 有强烈的责任心和积极的工作态度，认同企业文化；

7. 能熟练掌握各类Excel、word、PPT等办公软件。

? 培养期：

1.通过1-3年一线项目轮岗的培训方式进行对公司组织结构的了解和业务的学习，熟悉其管理运营模式。

2.职业通道：

通过了解、熟悉公司有关运营管理、绩效考核和股权管理等方面的基本要求、工作流程，并在与集团总部主管部门、所属三级单位运营部门沟通协调的过程中，提升自身的组织和协调能力。

适当的时候通过干部交流的方式到基层单位锻炼和独当一面，提升领导能力和综合素质，力争成为在运营监控、绩效管理等方面的业务能手和管理专家。

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?  岗位职责：

1.负责公司总部计算机终端及相关设备的日常运维工作，包括系统和软件安装、网络配置及故障维修等；

2.负责公司数据中心相关设备设施日常运维工作，包括机柜、供电、消防、空调、照明、温湿度等系统及服务器、网络和存储等设备的日常巡检、故障处理等；

3.负责公司总部网络系统的日常运维工作，包括局域网、广域网和互联网的策略配置优化、故障处理等；

4.负责公司视频会议系统日常运维工作，包括视频会议MCU、终端、会议室大屏等设备定期巡检、故障处理等；

5.参与公司重要视频会议的保障工作，包括会前视频调试、会中技术保障、会后设备整理等；

6.完成部门领导交办的其他工作任务。

?任职资格：

1.本科以上学历，2023届应届本科毕业生或硕士研究生，硕士研究生优先考虑；

2.专业要求：计算机、网络通信及网络安全相关专业；

3.熟悉Windows、Linux、Android等操作系统；

4.熟悉主流路由器、交换机、防火墙等网络设备的调试、配置和常见故障处理；

5.具备较强的学习能力和优秀的沟通、协调、组织及语言表达和文字能力；

6.有强烈的责任心和积极的工作态度，认同企业文化；

7.具有CCIE、HCIE、CISP证书的优先。

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